Менеджер по персоналу( RCG ) (в архиве)

03 Ноября

от 160 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Москва

Занятость:

Полная занятость

Компания "RCG"

Приглашаем на работу менеджера по персоналу ( Руководителя HR проектов по адаптации, удержанию, развитию персонала ) Новая вакансия вводится в связи с развитием компа нии. Подчинение руководителю компании

Вид бизнеса:

О компании: АМТ - динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на поставках комплексных решений для металлообрабатывающих предприятий. С 2011 года мы реализуем станки на всей территории России, а также разрабатываем и внедряем технологии на крупные промышленные предприятия аэрокосмической, медицинской и тяжелой промышленности, энергетического машиностроения и автомобилестроения.

Центральный офис компании расположен в Москве, м. Алексеевская. Также у нас имеется складское помещение с демонстрационной зоной для станков (МО) и производственная площадка для изготовления высокоточных деталей для нужд машиностроительных предприятий РФ (Тула).

АМТ сегодня – это коллектив талантливых инженеров, технологов, менеджеров, сервисных специалистов и административных сотрудников. Наши клиенты ценят нас за высокое качество оборудования, надежность и профессионализм.

Функции:

Разработка и воплощение в жизнь элементов кадровой политики компании, направленной на удержание и развитие кадрового потенциала компании (формирование организационной структуры компании, настройка коммуникаций внутри компании, расследование и урегулирование конфликтных ситуаций, случае дискриминации, проведение интервью при увольнении, организация преемственности);

Набор и адаптация сотрудников (сбор заявок о вакансиях от руководителей подразделений, отбор кандидатов, проведение первичных собеседований, подготовка предложений о работе, управление процессом принятия сотрудника на работу и его адаптации в коллективе, руководство процессом адаптации сотрудника)

Администрирование льгот для сотрудников;

Управление эффективностью, как отдельных сотрудников, так и всего коллектива;

Организация процесса обучения и развития сотрудников;

Развитие и укрепление привлекательности публичном пространстве; HR-бренда компании в

Улучшение психологического климата в компании;

Сокращение текучки кадров;

Повышение лояльности сотрудников к компании (формулирование ценностей компании и роли сотрудников в ней, управление 1 корпоративной культурой, информирование сотрудников о событиях внутри компании);

Создавать HR-стратегию, проводить HR-аудит и исследования, формировать бюджет на нужды HR

Организации корпоративных мероприятий направленных на слаженность коллектива и повышение лояльности сотрудников

Требования:

• грамотная устная речь;

• Знание психологии общение Умение располагать собеседника к себе;

Работа с высококвалифицированными специалистами (со «звёздами»);

• Знание современных («модных») методов управления персоналом;

• Управление проектами в сфере HR;

• Знание законов требований;

• Работа в команде;

• Стрессоустойчивость;

• Многозадачность;

• Навыки планирования, организации и контроля обучения и развития персонала;

• Владение техниками управления талантами, мотивацией и оценкой сотрудников;

• Эмоциональный интеллект и умение решать конфликты;

• Знание основ корпоративной культуры и опыт в ее формировании и поддержании;

• Умение работать с различными HR-инструментами и программами.

Иностранный язык (Английский) на хорошем разговорном уровне. Приветствуется знание Китайского языка

Интересны кандидаты с опытом работы в следующих видах бизнеса:

- IT компании, Инжиниринговые компании, конструкторские бюро и т.п., компании работающие на рынке В2В;

- Производственные компании в области машиностроения и металлообработки – все те компании и предприятия, где основными специалистами являются инженерные кадры;

- Компании, занимающиеся торговлей промышленным оборудованием;

- Различные правительственные организации, связанные с промышленностью

Условия:

Место работы М Алексеевская. Проспект Мира 95 Белая компания. Официальное трудоустройство. Оклад 160 тыс на руки. Оклад на испытательный период обсуждается. Заработная плата без задержек. График 5/2 с 8 до 17 часов или 9-18 часов

Дополнительно предоставляется : СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: ДМС. Оплата обучения Английскому / Китайскому языку ( Собственная школа) Оплата фитнесс/спорт

Похожие вакансии

05 Ноября

Рекрутер/HR-менеджер( RED Holding )

Москва

от 100 000 руб.

Компания "RED Holding" RED Experts — крутая команда, занимающаяся продажей инвестиционного жилья в туристических зонах Таиланда. Мы активно...

Отправить резюме подробнее

05 Ноября

Специалист по работе с персоналом и обучению в Контакт-центр

Москва

до 100 000 руб.

Компания "ГКУ Дирекция по Координации Деятельности Медицинских Организаций Департамента Здравоохранения Города Москвы" Контакт-центр, входящая...

Отправить резюме подробнее

15 Ноября

Удалённый менеджер онлайн-проекта

Москва

от 45 000 до 70 000 руб.

Приглашаются для удалённой работы в онлайн-проекте менеджеры. Можно без опыта работы. Мы обучаем по своей индивидуальной программе. Занятость...

Отправить резюме подробнее

05 Ноября

Менеджер по обучению и развитию персонала( ДЖИЛИ-МОТОРС )

Москва

Компания "ДЖИЛИ-МОТОРС" Обязанности: Выявление потребностей в обучении; Разработка и реализация комплексных программ обучения для...

Отправить резюме подробнее

05 Ноября

HR менеджер / Рекрутер / Стажер

Москва

от 70 000 руб.

Компания "ВИКТОРИЯ" В связи с ростом и развитием компании, мы открыли вакансию HR специалиста. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:...

Отправить резюме подробнее

Вакансия размещена в отрасли

Кадры / Управление персоналом: