Медицинская сестра палатная/ Медицинский брат палатный (амбулаторная онкология)( ФМБЦ им. А.И.Бурназяна ФМБА России )

30 Ноября

от 70 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ФМБЦ им. А.И.Бурназяна ФМБА России"

ФГБУ ГНЦ ФМБЦ имени А. И. Бурназяна ФМБА России – крупнейший многопрофильный лечебно-диагностический и научный центр, объединяющий поликлинические, диагностические и стационарные службы. Центр является флагманским учреждением российского здравоохранения в области биофизики, радиационной и ядерной медицины и безопасности, хирургии и трансплантологии, нейрохирургии, гематологии, онкологии, урологии и андрологии, неврологии и нейрореабилитации, реаниматологии, а также современной диагностики заболеваний и инновационных биомедицинских технологий.

Обязанности:

• Прием и размещение пациентов. Контроль состояния и оповещение врача о самочувствии пациента. Подготовка и сопровождение больного на диагностические процедуры.
• Помощь пациентам при выполнении гигиенических процедур. Контроль кормления пациентов и соблюдения диеты.
• Уход за тяжелобольными пациентами совместно с младшей медицинской сестрой. Выполнение назначений врача, постановка п/к, в/к, в/м, в/в инъекций.
• Строгое соблюдение правил асептики и антисептики.
• Ведение медицинской документации.

Требования:

• Среднее профессиональное образование по специальности "Сестринское дело".
• Наличие действующего сертификата: "Сестринское дело".
• Программы повышения квалификации, профессиональной переподготовки - как преимущество.
• Строгое соблюдение санитарно-эпидемического режима, требований асептики и антисептики. Сбор и утилизация мед. отходов с учетом класса.
• Ответственность, доброжелательность. Уважительное отношение к пациентам и коллегам.

Условия:

• Размер заработной платы зависит от продолжительности непрерывного медицинского стажа в государственных учреждениях здравоохранения, квалификационной категории и эффективности работы.
• Работа в крупном государственном многопрофильном медицинском центре.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• График работы 5/2.
• Сохранение медицинского стажа, доплата за выслугу лет.
• Корпоративный учебный центр, повышение квалификации.
• Медицинское обслуживание для сотрудников клиники и членов его семьи.