Маркетолог-аналитик( ЦБК Кама )

04 Ноября

от 150 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Москва

Занятость:

Полная занятость

Компания "ЦБК Кама"

ООО "КАМА" — это крупная производственная компания с новейшими и передовыми технологиями работы.

Единственный в России производитель мелованного картона и бумаги. Стабильная компания с более 80-летней историей и традициями. Компания ценит и заботится о своих сотрудниках. «Будущее за нами!»

В департамент по маркетингу и коммуникациям требуются Аналитик.

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАШЕЙ КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ, ЕСЛИ ГОТОВЫ ЗАНИМАТЬСЯ :

Анализировать спрос на картон и бумагу в основных сегментах потребления
Составлять ежегодные отраслевые аналитические отчеты с оценкой объёмов выпуска продукции и спроса на картон и бумагу
Формировать и ежегодно обновлять прогнозные модели спроса на картон и бумагу в основных сегментах потребления для ежегодного бизнес-плана
Устанавливать целевые показатели рыночной доли компании в сегментах потребления
Выявлять и анализировать новые возможности для развития бизнеса компании для проектов запуска новых видов продукции
Подготовка маркетингового обоснования для инвестиционных проектов, включая оценку потенциала рынков
Управление маркетинговыми исследованиями (подготовка ТЗ, организация тендера, подготовка аналитической презентации)
Выпуск регулярного новостного дайджеста о ЦБП РФ и мира с использованием доступных источников информации
Отчетность

Требования:

Высшее образование (экономическое или инженерно-экономическое)
Опыт работы аналитиком от 1 года
Знание методов экономического анализа
Умение работать с большими массивами данных
Высокий уровень владения MS Excel
Аналитическое мышление, умение предлагать решения на основе анализа информации, системность в работе.
Ориентированность на результат

Условия:

Достойный уровень дохода: стабильный оклад + ежемесячная премия (30%) + годовой бонус (15% от годового оклада), обсуждается на собеседовании.
Полис ДМС (включая стоматологические услуги) после прохождения испытательного срока
Наставничество, адаптации и поддержка руководителя с первого дня работы
Комфортное рабочее место, оборудованное всем необходимым для плодотворной работы
Дружелюбная атмосфера, корпоративные мероприятия
Лояльное руководство, которое ценит и заботится о своих сотрудниках
Социальные программы для сотрудников и их детей (компенсация оплаты детского отдыха)
Компенсация корпоративной сотовой связи
Карьерный рост, развитие и обучение за счет компании (через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий)